アメリカのエンジニア事情その2

前回書いた記事の続きです。

アメリカのエンジニア事情

アメリカで長年働いてきた私から見たエンジニア仕事事情を説明したいと思います。

残業はほとんどない。

やっても精々1時間ほど。その日に終わらせる必要のある仕事、例えばプロダクションの問題で解決しないとビジネスに影響が出るとき。これはマストで解決しないといけません。

問題がアプリケーションならプログラマーだし、インフラ系ならインフラの専門家が対応します。

問題発生が時間外の場合、ヘルプデスクが対応しオンコールの従業員へ必要があれば連絡します。

アメリカのエンジニア事情でも書いたように開発者はコントラクトが多いのでほぼ残業しないです。ただ時間給のコントラクターは多少居残りしてますね。

日系企業で働いた経験上日本人はとくに駐在の方はほぼ毎日5時以降働いていらっしゃいます。必要だからいるのか、上司がいるから帰れないのか(客先で帰りたいけど上司いるから帰れないとおしゃってた方もいました)は分からりません。

必要という場合は大抵日本との打ち合わせのため、東海岸と日本との時差は夏時間で13時間なのでこちらの夜7時は日本の朝8時なので大体7時ぐらいに打ち合わせがあって残っていらっしゃいます。

打ち合わせのやり方ですが、今でも自宅からでなくオフィスからのみ可能という企業もあります。今ならskypeやteamviewerなど色々手段があるのだし、生産性あげるためオンラインで打ち合わせで十分だと思うのですが、時間が7時というのが微妙なのかオフィスから打ち合わせに参加が多いです。

これは日系あるあるです。 続きを読む

アメリカのエンジニア事情

アメリカでInformation Systemsを専攻して卒業後一部アンティークの仕事をした以外は長年IT業界にいます。

日本のネット記事を読むと、”年収が一千万以上は普通”、”専門性が高く大学で専攻するのはCSが必須”、”外注はあまりない、基本的にアメリカは内製が主流”(ソース)と書かれているのを見ますが、こちらのIT事情も様々だと思います。

1.年収は1千万以上は普通
これは都会特にシリコンバレーやニューヨーク界隈では合ってますが、もちろんそうでない人もいます。3の外注に関することですが、外注の仕事は多く契約で仕事するエンジニアは多いです。

私も従業員よりも契約の仕事している期間が長いです。その契約過程で途中にエージェンシーが2つ入ることもあり、そうするとエンジニアの給料は1千万は超えるのは難しいかと思います。

エンジニアと言っても色々な種類があるのでマネージメントや経験が多いと違ってくるかもしれません。

専門性については確かに深く求められますが大学で専攻してなくても専門学校で勉強してこの業界で働いている人ももちろんいます。ただ、従業員として昇進していくのは確かに難しいかもしれません。

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